Всем - и работающим, и неработающим. Пенсионеров обрадовали солидной прибавкой в 2500 рублей с декабря

Лицам пожилого возраста сообщили о возможности увеличения своих пенсионных начислений за счет дополнительных доплат начиная с декабря. Но для этого необходимо подать соответствующее заявление. Стоит учесть, что критерии предоставления таких дополнений варьируются в зависимости от трудоустройства пенсионера, пишет PRIMPRESS .

Сергей Власов, эксперт пенсионной сферы, рассказал о доплатах, предусмотренных для лиц, осуществляющих уход за родственниками. Социальный фонд предлагает специальные выплаты для ухода за лицами с инвалидностью, например, размером в 1200 рублей ежемесячно. Также есть усиление данной выплаты до 10 тысяч рублей в месяц для родителей, занимающихся уходом за детьми.

Вместе с тем, пенсионеры могут претендовать на эти доплаты лишь в ситуациях, где их родственник полностью зависим от их ухода. Обычно под такое описание подпадают дети в возрасте до 23 лет. Присутствующим студентам, которым более 18 лет, нужно представить подтверждение обучения на дневной форме.

Пенсионеры также имеют право на подобные доплаты за уход за другими родственными лицами, включая супругов, как подтверждено удалось установить через судебные решения. К примеру, пенсионер-мужчина может получать доплату за уход за своей неработающей женой-пенсионеркой, чьи пенсионные фонды уходят на оплату медицинских услуг и препаратов.

Для начала получения доплаты необходимо обратиться с заявлением в Пенсионный фонд. Выплата будет произведена на следующий месяц после регистрации заявки, а это значит, что при подаче в текущем месяце, дополнительные деньги будут начислены уже в декабре.

Сумма доплаты на данный момент составляет чуть более 2500 рублей за уход за одним родственником, с максимальной суммой, возможной для получения за уход за трех родственников. Если заявление подают оба супруга, являющиеся пенсионерами, они могут ожидать доплату за каждого. Важно отметить, что для трудоустроенных пенсионеров размер доплат будет рассчитан на основе их заработка в год начала работы.